Ativar o iWorker

Uma investigação patrocinada pela Ricoh demonstra que as empresas europeias preveem vir a ter mais iWorkers - colaboradores de confiança, altamente qualificados, que trabalham com elevada rapidez e precisão e que têm acesso a todas as informações de que necessitam para dar resposta às necessidades da sua empresa e dos seus clientes - otimizando a forma como utilizam a tecnologia e eliminando silos de informação.

No mais recente estudo conduzido pela Coleman Parkes, a Ricoh visa determinar os desafios que permitem estabelecer uma força de trabalho mais inteligente e apresenta propostas sobre a forma como as empresas podem beneficiar da presença de mais iWorkers na sua organização.

O estudo foi elaborado entre maio e junho de 2013 pela Coleman Parkes Research. O inquérito online consistiu em 735 entrevistas a líderes empresariais e decisores no setor das TI em 8 setores verticais, educação, justiça, utilitários/energia, saúde, administração pública, retalho, indústria e serviços financeiros. Os inquiridos eram provenientes do Reino Unido, Irlanda, França, Alemanha, Espanha, Itália, Países Baixos, Bélgica, Países nórdicos (Suécia, Finlândia, Noruega e Dinamarca) Suíça e Rússia.

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As pequenas e médias empresas (PMEs) em toda a Europa estão a progredir mais rapidamente do que grandes organizações no percurso de transformação digital. No entanto, devem agora proceder à otimização de processos cruciais e fluxos documentais para criar uma cultura de partilha e atrair iWorkers.

Colher os frutos do iWorker

Os líderes estão conscientes de que para melhorar a partilha de informações e para poderem dar uma melhor resposta às necessidades dos clientes, precisam, no futuro, de otimizar os principais processos empresariais e documentais. A corrida já começou e o objetivo é consegui-lo até 2018 revendo e atualizando as formas de trabalhar e acompanhado o ritmo das mudanças impulsionadas pela tecnologia.

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